21年标准员每日一练7辑

被派遣劳动者在用工单位因工作遭受事故伤害的，劳务派遣单位应当依法申请工伤认定，用工单位应当协助工伤认定的调查核实工作，劳务派遣单位承担工伤保险责任。

基础标准包括技术语言标准和技术通用标准。

温度稳定性是指石油沥青的粘滞性和塑性随温度升降而变化的性能。在工程上使用的沥青，要求有较好的温度稳定性，否则容易发生沥青材料下级流淌或冬季变脆甚至开裂等现象。

根据《建筑工程施工质量验收统一标准》GB50300-2013，主体结构分部工程验收的参加人员包括项目经理、总监理工程师、设计单位项目负责人和施工单位技术、质量部门负责人。

施工质量保证体系的运行质量体系的运行是在生产及服务的全过程按质量管理文件体系制定的程序、标准、工作要求及目标分解的岗位职责进行操作运行。应以质量计划为主线，以过程管理为重心，按照PDCA循环的原理，通过计划、实施、检查和处理的步骤展开控制。

建设标准的主要内容包括：工程建设勘察、规划、设计、施工及验收等的技术要求；工程建设的术语、符号、代号、量与单位、建筑模数和制图方法；工程建设中的有关安全、卫生、环保的技术要求；工程建设的试验、检验和评定等的方法；工程建设的信息技术要求；工程建设的管理技术要求。

城市道路照明分为机动交通道路照明和人行道路照明，另外还有交会区照明。

碎石类土、砂土和爆破石渣（粒径不大于每层铺土厚的2/3），可作为表层下的填料；人工木穷穷实时不大于200mm，用打穷机械穷实时不大于250mm。深浅坑（槽）相连时，应先填深坑（槽），填平后与浅坑全面分层填穷。

通用标准一般规定各岗位人员遵守国家的法律法规和企业的规章制度的行为准则，各岗位的专用工程标准要根据各岗位工作情况分别制定。

标准是企业生产的依据，生产的过程就是贯彻、执行标准的过程，是履行社会责任的过程。

对登记后的标准资料要对照企业或项目部实施的标准资料目录进行整理，对于新发布的标准，及时纳入到相关目录当中，对于修订的标准，要在目录中替代原标准，局部修订的公告，要在修订的标准中注明，以确保标准信息机资料信息的完整、准确和有效。

轻混凝土与普通混凝土相比，其表观密度一般可减小1/4～3/4。

在墙体底部，在砌第一皮加气砖前，应用实心砖砌筑，其高度宜不小于200mm。灰缝厚度宜为15mm，灰缝要求横平竖直，水平灰缝应饱满，竖缝采用挤浆和加浆方法，不得出现透明缝，严禁用水冲洗灌缝。与梁的接触处待加气砖砌完一星期后采用灰砂砖斜砌顶紧。

按照我国《标准化法》，标准分为强制性标准和推荐性标准。

为使建筑立面图轮廓清晰、层次分明，通常用粗实线表示立面图的最外轮廓线。地平线用标准粗度的1.2～1.4倍的加粗线画出。

按照《建设工程质量管理条例》的规定，建设单位应当在工程竣工验收合格之日起15日内履行工程竣工验收备案手续。n 。

建设法律是建设法规体系的核心和基础。

通风道的组织方式中最为常见的是子母式通风道。

在建筑工程图中，总平面图、标高以m为尺寸单位。

目前，标准化信息的发布、出版、发行的部门和单位是明确、固定的。

工程建设企业必须加强企业标准化工作的组织领导，应当出本企业的主要领导负责，由本企业内部各部门主要负责人组成，可采取企业标准化委员会的形式建立企业标准化管理机构，统一领导和协调本企业的标准化工作。

企业内的标准不是彼此孤立的，它们之间存在着功能上的联系。

一般情况下，主体结构工程施工在前，装饰工程施工在后。

施工前，工程施工组织设计必须召开专项技术交底会，并形成书面交底资料。

建筑内部给水排水，以选用的给排水方式来确定平面布置图的张数。

定位轴线，一般用细单点长划线绘制。

根据《建筑施工安全检查标准》JGJ59-2011，大门口处应设置公示标牌主要内容应包括工程概况牌、消防保卫牌、安全生产牌、文明施工牌、管理人员名单及监督电话牌、施工现场总平面图等。

搭设高大模板支撑架体的作业人员必须经过培训，取得建筑施工脚手架特种作业操作资格证书后方可上岗。

通用知识中要求标准员熟悉国家工程建设相关法律法规；熟悉工程材料、建筑设备的基本知识；掌握施工图绘制、识读的基本知识；熟悉工程施工工艺和方法；了解工程项目管理的基本知识。

可用于砌筑承重结构的砖或砌块有烧结多孔砖，混凝土实心砖，混凝土多孔砖。

压实系数采用环刀抽样时，取样点应位于每层2/3的深度处。

除了强制性标准之外的标准是推荐性标准，是非强制执行的标准，国家鼓励企业自愿采用推荐性标准。推荐性标准，不具有强制性，任何单位均有权决定是否采用。违反推荐性标准，不构成经济或法律方面的责任。应当指出的是，推荐性标准一经接受并采用，或各方商定同意纳入商品经济合同中，就成为各方必须共同遵守的技术依据，具有法律约束力，必须严格遵照执行。

建设的管理主体是项目业主。

施工项目的生产要素主要有人材机、资金、技术。t。

《标准化法》将标准划分为国家标准、行业标准、部门标准和企业标准四级。

国家标准、行业标准中的推荐性标准，主要规定的是技术方法、指标要求和重要的管理要求。是严格按照管理制度要求标准制修订程序制定的。

《劳动合同法》第39条规定：劳动者有下列情形之一的，用人单位可以解除劳动合同：1）在试用期间被证明不符合录用条件的；2）严重违反用人单位的规章制度的；3）严重失职，营私舞弊，给用人单位造成重大损害的；4）劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成本单位的工作任务造成严重影响，或者经用人单位提出，，拒不改正的；5）因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的；6）被依法追究刑事责任的。

保温砌块砌筑的墙体，应采用具有保温功能的砂浆砌筑。

《建筑法》第三十二条规定：“建筑工程监理应当依照法律、行政法规及有关的技术标准、设计文件和建筑工程承包合同，对承包单位在施工质量、建设工期和建设资金使用等方面，代表建设单位实施监督。”。

按照我国《标准化法》，标准分为强制性标准和推荐性标准。

建筑安全监督管理机构应当对工程建设施工阶段执行施工安全强制性标准的情况实施监督。